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简历投递地址:zhuyy@sunyoungchina.cn

简历投递说明:简历标题格式为“投递岗位+姓名+持证情况”


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(一)

招聘岗位:法务主管/经理

岗位职责:

1、负责总部、子公司合同预审核工作,起草、审核、修改公司各类法律文件,包括但不限于合同、协议、公函等文本

2、直接参与直营项目的合同管理、索赔管理、以及现场重要文件的审核管理(涉及合同、结算的往来函件起草)

3、参与公司重要商务合同的讨论和谈判工作,提供法律支持。

4、独立代理开庭应诉,进行案件证据收集、诉讼材料准备和案情分析,负责诉讼或仲裁法律文件的递送工作,跟踪诉讼或仲裁案件案情进展并及时反馈领导,判决或裁定出具后,接洽法院和仲裁庭并执行庭审事宜,处理理赔方面的事务。

5、负责整理公司诉讼费用支出情况

6、负责对劳动合同的附件修改完善,规避企业风险,跟踪并研究中央及地方政府对劳动合同的最新司法解释,为人事行政部提供法律支持

7、建立并完善公司法务工作的管理制度、配套表格及工作流程

8、协同市场发展中心起草、审核、修改、完善合同模板、制度配套表格

9、为管理阶层、各职能部门及下属公司提供必要的法律咨询和指导

10、法律法规的分析与研究?包括公司业务涉及现有的法律法规的收集整理、分析研究对公司经营的影响,同时包括新颁布的法律法规的研究保障公司经营活动的合法性,预防和控制公司经营中的风险。

11、参与公司其他与法律有关的日常事务

任职资格:

1、985/211本科以上法律专业,具有法律职业资格证书、律师证书;

2、熟悉建筑领域的法律纠纷、诉讼,熟悉合同索赔和谈判,有建筑、房地产相关从业经验优先;

3、具有较强的文字能力,能够独立起草、审核各类法律文件;

4、具有良好的敬业精神和职业道德操守,有很强的责任心、事业心强;

5、性别不限,上海居住。


(二)

招聘岗位:会计

岗位职责:

1、主要负责税务会计类工作;

2、协助财务预算、审核、监督工作,按照公司及政府有关部门要求及时编制各种财务报表并报送相关部门;

3、负责员工报销费用的审核、凭证的编制和登帐;

4、准备、分析、核对税务相关问题;

任职资格:

1、财务、会计专业大专以上学历,持有中级以上会计师证;

2、有六年以上的会计师工作经验,制造业工作经验优先;

3、熟悉会计报表的处理,会计法规和税法,熟练使用财务软件;

4、良好的学习能力、独立工作能力和财务分析能力;

5、工作细致,责任感强,良好的沟通能力、团队精神;


(三)

招聘岗位:采购

岗位职责:

1、定期进行物料市场调研备档,开拓供货商渠道,进行供应商评估;

2、合格供方日常管理工作;

3、项目所需材料的询价、定价及报价工作;

4、材料供应、质量监督、消耗管理、材料款结算管理等工作;

5、材料价格数据的收集、汇总及数据库更新及维护工作。

6、按照公司规定的采购流程进行采购操作合理统筹、平衡和分析;

7、监控物料的市场变化,采取必要的采购技巧,降低采购成本;

8、及时协调解决采购物料、生产使用、客户服务过程中所产生的供货及质量问题;

任职资格:

1、本科学历,工商管理或经济管理等相关专业;

2、3年以上相关工作经历,熟悉合同法,精通采购业务,具备良好的谈判能力和成本控制意识;

3、独立承担过大型建筑工程现场材料采购供应及管理工作;

4、35岁周岁以下,男性较合适;

5、反应快,思路敏捷,应变及危机处理能力好;

6、正直、勤奋,有责任心,对待工作认真、细心;

7、可熟练操作Office办公软件,能熟练使用EXCEL软件辅助日常工作;

8、可适应出差;

9、会开车(必备条件)。


(四)

招聘岗位:BIM工程师

岗位职责:

1、完成从方案到施工图及施工图深化阶段采用BIM技术的建筑设计工作;

2、搭建BIM建筑信息模型工作,独立完成各专业建筑构件的建模设计;

3、根据项目需求进行BIM可持续设计(绿色建筑设计、节能分析、工程量统计);

4、根据项目需求进行BIM可视化设计(室内外渲染、虚拟漫游、建筑动画、虚拟施工、虚拟运维);

5、负责带领团队。

任职资格:

1、建筑、结构、机电,暖通、环境工程、计算机等相关专业,全日制本科以上学历;

2、四年以上BIM工作经验,具有较强的专业技能;

3、熟练掌握BIM设计相关软件(Revit Architecture、Revit Structure、Revit MEP、Microstation、Navisworks、 Rhinoceros、Ecotect、IES、ETABS等);

4、熟练掌握设计相关软件(AutoCAD、SketchUp、3DsMax、Photoshop等)及各种通用办公软件;

5、具有良好的沟通协调能力和团队合作精神;

6、有外资bim项目经验、大型设计院或施工单位或BIM公司工作经验者优先。


(五)

招聘岗位:机电工程师

岗位职责:

1.全面负责项目强弱电施工管理工作,兼给排水、暖通消防等机电施工管理;

2.监督和控制机电工程进度、质量、安全,及时掌握施工情况;

3.指导、监督和检查施工单位、监理单位的工作,确保施工单位按图施工;

4.协调解决项目在设计、施工过程中遇到的机电问题,提供技术支持;

5.负责材料设备的调研工作,提供设备、材料招标的技术与经济参数;

6.负责水、电、暖等机电施工图纸的会审,提出合理化建议,控制工程成本、督促优化设计;

7.负责工程变更、洽商、签证审核;

8.组织、协调现场已完安装工程(分项)的竣工、验收工作;

9.配合项目前期配套征询、报批报建工作;

10.完成领导交办的其他工作;

11.负责安装工程的技术资料的整理归档工作。

任职要求:

1.本科及以上学历,电气工程等相关专业,具备扎实的专业知识;

2.4年以上施工单位强弱电管理工作经验,2年以上甲方现场管理经验;

3.全过程参与住宅项目(10万方以上)管理不少于2个;

4.熟练操作办公软件、Auto CAD等相关软件;

5.熟悉国家标准、规范、图集,以及相关条文要求;

6.较强的沟通协调能力,工作态度认真负责,具有良好的合作精神;

7.具备电气、给排水、暖通等多种专业知识及项目经验者优先考虑;

8.具有国家注册一级以上建造师优先考虑(机电)。



(六)

招聘岗位:资料员

岗位职责:

1.负责施工单位内部及与建设单位、勘察单位、设计单位、监理单位材料及设备供应单位、分包单位、其他有关部门之间的文件及资料的收发、传达、管理等工作,应进行规范管理,做到及时收发、认真传达、妥善管理、准确无误。

2.负责所涉及到的工程图纸的收发、登记、传阅、借阅、整理、组卷、保管、移交、归档。

3.参与施工生产管理,做好各类文件资料的及时收集、核查、登记、传阅、借阅、整理、保管等工作。

4.负责施工资料的分类、组卷、归档、移交工作。

5.及时检索和查询、收集、整理、传阅、保存有关工程管理方面的信息。

6.处理好各种公共关系。

任职要求:

1、中专以上学历,熟练操作计算机,工民建、建筑工程类专业优先;

2、一年以上相关工作经验;有档案管理员或者建筑资料员上岗证优先;

3、熟悉档案管理办法,掌握计算机档案管理信息系统;

4、了解建筑企业承包方式、合同签订、施工预算、现场经济活动分析管理的基本知识;

5、了解设计、施工验收规范和安全生产的法律法规、标准及规范;

6、好学上进,工作踏实认真,吃苦耐劳,有较好的沟通能力和团队互助精神;

7、熟练使用办公软件,了解国家、项目所在地各级政府有关档案管理的规定。




(七)

招聘岗位:施工员

岗位职责:

1.在工程部经理的直接领导下开展工作,贯彻安全第一、预防为主的方针,按规定搞好安全防范措施,把安全工作落到实处,做到讲效益必须讲安全,抓生产首先必须抓安全。

2.认真熟悉施工图纸、编制各项施工组织设计方案和施工安全、质量、技术方案,编制各单项工程进度计划及人力、物力计划和机具、用具、设备计划。  

3.编制、组织职工按期开会学习,合理安排、科学引导、顺利完成本工程的各项施工任务。  

4.协同工程部经理,认真履行《建设工程施工合同》条款,保证施工顺利进行,维护企业的信誉和经济利益。  

5.编制文明工地实施方案,根据本工程施工现场合理规划布局现场平面图, 安排、实施、创建文明工地。  

6.编制工程总进度计划表和月进度计划表及各施工班组的月进度计划表。  

7.搞好分项总承包的成本核算(按单项和分部分项)单独及时核算,并将核算结果及时通知承包部的管理人员,以便及时改进施工计划及方案,争创更高效益。  

8.向各班组下达施工任务书及材料限额领料单。配合部门经理工作  

9.督促施工材料、设备按时进场,并处于合格状态,确保工程顺利进行。  

10.参加工程竣工交验,负责工程完好保护。  

11.合理调配生产要素,严密组织施工确保工程进度和质量。  

12.组织隐蔽工程验收,参加分部分项工程的质量评定。  

13.参加图纸会审和工程进度计划的编制。

任职资格:

1.学历、专业知识:大学专科及以上,工民建、工程管理等相关专业知识

2.工作经验两年以上相关同岗位工作经验,具有施工员证




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